Oferta
Oferujemy przeprowadzenie i wdrożenie oceny ryzyka zawodowego wraz ze sporządzeniem kompleksowej dokumentacji dla stanowisk pracy wskazanych przez Klienta. Nasi doświadczeni specjaliści identyfikują potencjalne zagrożenia i szacują poziom ryzyka oraz wskazują działania, których wprowadzenie w życie pozwala je zminimalizować.
Obowiązek oceny ryzyka zawodowego został nałożony na pracodawców przez ustawodawcę (wraz z koniecznością przeprowadzenia szkoleń BHP) w celu poprawy bezpieczeństwa pracy i ochrony zdrowia pracowników. Podstawą prawną jest Kodeks pracy oraz dyrektywa Rady Europejskiej. W polskim Kodeksie pracy zawarto także zapis obligujący pracodawcę do poinformowania pracownika o ryzyku, które występuje na jego stanowisku pracy.
Wykonanie oceny ryzyka zawodowego pozwala spełnić obowiązujące przepisy oraz uzyskać fachowe wskazówki dotyczące doboru środków zapobiegawczych, które zmniejszą prawdopodobieństwo wystąpienia zagrożeń w czasie pracy i zneutralizują ich wpływ na zdrowie pracownika.
Ocena ryzyka zawodowego ma na celu ocenę prawdopodobieństwa niepożądanych zdarzeń, które mogą wystąpić podczas wykonywania czynności zawodowych. W głównej mierze chodzi tutaj o ryzyko wypadków oraz niekorzystny wpływ środowiska i sposobu wykonywania pracy na stan zdrowia pracownika. Podczas oceny ryzyka zawodowego należy dokładnie przeanalizować potencjalne zagrożenia oraz wyznaczyć dopuszczalność ryzyka.
Kiedy należy dokonać oceny ryzyka zawodowego?
Zgodnie z obowiązującymi w Polsce przepisami ocenę ryzyka zawodowego należy wykonać jeszcze przed momentem oddania do użytku konkretnych stanowisk pracy.
Ocenę ryzyka zawodowego dodatkowo wykonuje się na żądanie Państwowej Inspekcji Pracy lub Państwowej Inspekcji Sanitarnej.